KORZYŚCIMAPY KOMPETENCJI ZAWODOWYCH
Firmowe Mapy Kompetencji Zawodowych (FMKZ) to narzędzia standaryzacji wiedzy i umiejętności pracowników. Zawierają opisy możliwych do zaobserwowania zachowań wynikających z posiadania odpowiedniej wiedzy oraz twardych i miękkich umiejętności zawodowych.
Predefiniowane opisy kompetencji stanowią podstawę do stworzenia FMKZ dla danej firmy lub dla wybranego jej obszaru działalności. Powstały w wyniku prowadzonych przez nas od 2004 roku badań nad rozwijanymi na całym świecie rozwiązaniami w tej dziedzinie. Posiadamy bogaty przegląd tego typu rozwiązań.
W oparciu o FMKZ został stworzony system rozwoju kompetencji "Siła Kompetencji". Obecnie dysponujemy mapami kompetencji dla kilkudziesięciu ról zawodowych, a w szczególności dla:
- menedżera zespołu,
- menedżera działu,
- dyrektora,
- menedżera strategicznego,
- reprezentanta handlowego,
- specjalistów w zakresie innowacyjności.